Cette personne a fait 1 million $ avec le Bitcoin, mais vous conseille de ne pas investir dans les bitcoins. Voici ses 3 raisons :

Grant Sabatier a investi 5 000 $ dans les bitcoins en 2013 à 72 $ la pièce et possède maintenant environ 69,2 bitcoins.

Grant Sabatier, un bitcoin millionnaire.

Alors qu’il avait entendu parler de bitcoin pour la première fois en 2011, ce n'est que lorsqu’il a regardé un documentaire et lire des forums sur la crypto-monnaie qu’il a décidé de l'acheter. Il était facile pour lui de voir comment le Bitcoin pourrait perturber l'ensemble du système financier.

Grant Sabatier a décidé d'acheter comme une expérience à long terme et a utilisé moins de 1% de sa fortune à l'époque pour acheter des bitcoins.

« Bien sûr, je voulais gagner de l'argent, mais si j'avais tout perdu, ça n'allait pas changer le cours de ma vie. » dit-il.

Au moment d'écrire ces lignes, le Bitcoin se négocie à 16 600 $ l’unité, ce qui fait que ses bitcoins valent maintenant 1 148 720 $ !!!

« Il m'a fallu cinq ans en travaillant 80 heures par semaine pour faire plus de 1 million $ dans le marché boursier, mais avec le bitcoin, mes pièces de monnaie ont augmenté à plus de 1 million $ en 2017 seulement. C'est de loin, sans aucun doute, l'argent le plus facile que j'ai jamais fait. » dit le millionnaire Grant Sabatier.

Mais il ne vous recommande pas d'investir dans le Bitcoin aujourd'hui. Voici ses 3 raisons :



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Pourquoi ce millionnaire refuse de payer 2,5 $ pour une tasse de café, voici son analyse financière !

Kevin O'Leary, entrepreneur et millionnaire canadien.

Kevin O'Leary a investi des centaines de milliers de dollars dans de petites entreprises au cours de sa carrière en tant qu’investisseur et star de l’émission télévisée pour entrepreneurs Shark Tank.

Mais il y a une entreprise à laquelle il refuse de gaspiller ses dollars durement gagnés: les cafés.

"Dois-je payer 2,50 $ pour un café ? Jamais, jamais, jamais je ne fais ça", déclare O'Leary à CNBC Make It. C'est un gaspillage d'argent pour quelque chose qui coûte 20 cents, je n'achète jamais un café latte frappé bla-bla… pour 2,50 $." Au lieu de cela, il le fait à la maison.

"Je bois du café, une tasse tous les matins", explique-t-il. "Il en coûte environ 18 cents pour la préparer, et j'investis le reste."

Cette idée - épargner de petites sommes et investir continuellement - est au cœur des conseils de Kevin O'Leary en matière de finances personnelles.

"La vérité c’est qu’il y a beaucoup de connerie dont vous n'avez pas besoin", explique-t-il. "Ce que j'ai appris à faire, et ce qui m'a vraiment aidé à maintenir la croissance de mon investissement personnel, c'est que chaque fois que je prends quelque chose que je vais acheter, je me dis: ‘Ai-je vraiment besoin de ça?’"

"Parce que si je ne l'achète pas, l'argent va être investi et faire de l'argent chaque année pour moi pendant que je dors."

Il vous suggère de faire la même chose. Peu importe combien vous gagnez, "Vous devez prendre 10 % de votre salaire toutes les deux semaines et l'investir," conseille O'Leary. "Les gens disent: ’Je ne peux pas me le permettre, je peux à peine payer mon loyer!’ Mais ce n'est pas vrai, vous achetez de la m**de dont vous n'avez pas besoin tous les jours."

Pour le millionnaire Kevin O'Leary, ce café n'en vaut pas la peine.

"Je n'achète pas beaucoup de m**de, j'achète de bonnes choses dont j'ai besoin, et j'investis le reste, et ça marche", dit-il. "Essayez-le un jour."

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5 raisons dépenser de l'argent pour impressionner les autres conduit à la pauvreté !

Les possibilités de dépenser de l'argent comme un adulte sont presque illimitées, mais cela peut vider votre compte bancaire et vous rendre pauvre.  

Voici cinq raisons pour lesquelles vous devriez arrêter de dépenser de l'argent pour impressionner vos voisins, amis et collègues :


1. Votre avenir financier pourrait être en danger


Dépenser votre argent sur les possessions matérielles pour impressionner vos amis pourrait vous faire sentir mieux dans le court terme, mais il ne sera pas vous aider à atteindre vos objectifs financiers sur le long terme. 

Et si vous n'épargner pas suffisamment d’argent pour la retraite, vous pourriez être coincé vivant dans la pauvreté pour le reste de vos jours.



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Cette jolie fille a été filmée en train de voler 5 $ d'un chauffeur Uber, sa réaction...


Gabrielle Canales est une mannequin en herbe qui a fait les gros titres quand elle a été filmée en train de voler 5 $ dans un pot de pourboire d’un chauffeur Uber.

La vidéo du vol est devenue virale. Par la suite, Gabrielle a été appelée «méchante» et «ordure humaine»… pour ne citer que quelques insultes. Dans les images de surveillance, Gabrielle semble être prête pour une soirée en soutien-gorge et jupe. Elle a été clairement concentrée sur le pot de pourboire tout au long du trajet. Quand la voiture finit par s'arrêter, elle prend l'argent et court.

L'incident s'est produit au cours de l'été, mais après un certain temps Gabrielle s'est tournée vers l’émission de télévision américaine Inside Edition pour s'excuser.



"J'ai fait quelque chose de mal," dit Gabrielle. "Je sais que j'ai fait quelque chose de mal."

Elle a admis qu'elle se sentait embarrassée pour elle-même et sa famille, qui devait voir son crime aller viral sur Internet.

Le chauffeur n'a pas porté plainte contre le vol de 5 $, mais il est clair que le tribunal de l'opinion publique l'a amenée à repenser ses actions. Cependant, la société Uber a interdit son compte.

"J'ai pris l'argent durement gagné de cet homme, et je serais énervée si quelqu'un fait ça à moi, alors je m'en excuse", a-t-elle dit.

S'il vous plaît PARTAGEZ cette histoire si vous êtes contents que cette jeune femme ait appris une leçon de vie importante.


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Chaque jour, cet homme devient riche ... et chaque nuit, il est fauché. Cette histoire est surprenante !


Que feriez-vous si vous receviez 86 400 $ tous les matins, mais vous deviez dépenser cet argent d'ici la fin de la journée ? Cela semble comme le titre d'un film, mais c'était la vraie formule du succès dans la vie qui a rendu un homme très riche ... si c'est le plus important spirituellement.

Elvis de Leon croit que chaque seconde de sa journée (86 400 par jour, pour être exact) coûte 1 dollar et faire tout ce qui est en son pouvoir pour les dépenser correctement, car à la fin de la journée, ce montant va disparaître, pas des intérêts gagnés… rien. Une fois que nous nous endormons, nous sommes fauchés, pour ainsi dire ! L'histoire inspirante de cette personne me fait vraiment me demander si je passe mon temps efficacement et si je fais le meilleur de chaque moment. Et vous ?



Jetez un coup d'œil sur le message qui inspire la pensée d’Elvis de Leon et partagez cette vidéo avec quelqu'un qui, selon vous, pourrait bénéficier de cette façon de penser unique.

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Un plan en 10 étapes pour celui qui veut devenir millionnaire à 30 ans




À l'âge de 21 ans, Grant Cardone est sorti de l'université, fauché et en dettes, et à l’âge de 30 ans, il est devenu un millionnaire !

Aujourd’hui, Grant Cardone est un expert en ventes international, auteur et entrepreneur à succès.

Grant Cardone, millionnaire self-made.

Voici les 10 étapes à suivre si vous voulez atteindre le même objectif financier :


1. Se concentrer sur l’augmentation de vos revenus

Dans l'environnement économique d'aujourd'hui, vous ne pouvez pas devenir millionnaire en épargnant de l’argent. La première étape est de se concentrer sur l'augmentation de vos revenus, déclare Grant Cardone.

“Mon revenu était de 3.000 $ par mois et neuf ans plus tard, il était de 20.000 $ par mois. Commencer à suivre l'argent, et il va vous forcer à contrôler le revenu et de voir les opportunités,“ dit-il.



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10 citations motivantes pour bosser comme un millionnaire


Les millionnaires self-made ou autodidactes sont connus pour avoir une éthique de travail extraordinaire, ils sont capables de travailler pendant de longues périodes et durant les périodes les plus difficiles de leurs vies. 

Pour cela, nous avons compilé 10 citations motivantes prononcées par des millionnaires super-réussis pour bosser comme eux :


T. Harv Eker, businessman et conférencier en motivation


« Pour devenir riche, il faut de la concentration, le courage, le savoir, l'expertise, 100% de votre effort, une attitude de ne jamais abandonner, et bien sûr un état d'esprit riche. Si vous n'êtes pas complètement, totalement, et vraiment engagé à créer de la richesse, les chances sont vous n’en créerez pas. » 


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Maroc : Découvrez en photos comment vivent les gosses de riches !




Le Maroc dispose de beaucoup de personnalités riches et influentes qui ont fait fortune grâce à leur sens aigu des affaires ou simplement des héritiers sur plusieurs générations.

Certains de ces riches hommes d’affaires sont tellement occupés par leur travail qu'ils semblent modestes par leur apparence. Cependant, les enfants de certains de ces riches marocains ont profité de la richesse de leurs parents pour vivre la belle vie et ils ne voient aucun problème à montrer leur fabuleux mode de vie sur les réseaux sociaux.

Inspiré du compte Rich Kids of Instagram, les gosses de riches marocains ont créé Rich Kids of Morocco qui publie les photos de cette élite d’Afrique en train de flamber :

Voici 20 photos qui prouvent que ces jeunes de la classe riche marocaine vivent dans un autre monde loin de la pauvreté... 


1. Voyager en jet privé est devenu une habitude pour les gosses fortunés.



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Créer une culture d'entreprise motivante


La culture d'entreprise se définit comme un ensemble de connaissances, valeurs et comportements partagés par la plupart des employés, et facilitant ainsi le fonctionnement des opérations. Un melting pot de valeurs, de codes, de méthodes, une culture souvent informelle mais essentielle tant pour assurer la bonne marche de l'entreprise que pour se distinguer de la concurrence. C'est aussi un facteur de cohésion et de motivation pour les employés.

Chaque entreprise est unique, et il y a autant de cultures et de façon de l'établir qu'il y a de compagnies. Reste une idée centrale : un employé motivé travaille mieux qu'un autre. Établir une culture d'entreprise motivante offre donc des enjeux multiples, du très subjectif bien-être aux très froids et objectifs gains de productivité, d'efficacité et de trésorerie. Dans ces conditions, l'établissement d'une culture d'entreprise motivante est essentielle pour les patrons, les managers comme pour leurs employés.

Motiver, c'est bien, soutenir, c'est mieux !

La motivation des employés n'est pas un but : c'est une conséquence ! Les travailleurs sont des humains, et non des ressources. À ce titre, soutenir ses employés leur permet de donner le meilleur d'eux-même.

Le soutien en entreprise prend de multiples formes. Il repose sur une relation de confiance entre employés et management. Sur la compréhension, la flexibilité et le respect. Et les bénéfices ne se limitent pas au gain de productivité d'un employé satisfait : il sera aussi motivé à rester plus longtemps dans l'entreprise.

Autonomie et reconnaissance

L'autonomie est un des aspects les plus appréciés des employés. La confiance plutôt que le micro-management, faire une croix sur certaines dérives d'un XXe siècle qui s'est trop plu à réduire l'employé au rôle d'enfant à surveiller plutôt qu'à celui d'adulte responsable, augmente le bien-être, l'initiative et l'efficacité.

La reconnaissance est un autre levier puissant. Reconnaître les réussites de ses collaborateurs contribue à créer une culture positive et encourage tous les éléments de l'entreprise.

La reconnaissance passe aussi par l'écoute : respecter les opinions de ses employés, entendre leurs retours donne des pistes précieuses pour améliorer l'efficacité opérationnelle d'une entreprise et pour instaurer cette culture positive si importante. 

L'utilisation d'outils pour déposer ses avis, conseils et opinions est une idée qui se répand de plus en plus, et nombreuses sont les entreprises de toutes tailles à s'y être converties. Exemple avec les Avis Verisure, qui permettent à une entreprise leader de son marché d'écouter ses employés.

Il existe en autre de nombreux moyens d'améliorer la communication en entreprise, via des plates-formes dédiées ou des programmes de visioconférence par exemple. N'hésitez pas à utiliser ces plates-formes et outils dans votre propre entreprise !

Investissez dans la formation

Vos employés sont plus productifs et plus heureux lorsque leurs compétences sont reconnues à leur juste valeur. Et la formation s'insère parfaitement dans cette optique : investir dans son personnel pour l'aider à développer ses connaissances est une marque de respect motivante qui encourage aussi à la stabilité professionnelle.

Une étude menée par PwC permet de mettre des chiffres sur ces sentiments : un employé engagé met... 57% plus d'efforts au travail, et a 87% de chances en moins de démissionner !

La peur n'est pas un moteur !

Toujours dans cette ligne du respect et de la communication, sachez que la peur est un outil de management tout à fait contre-productif. L'erreur est humaine, et bien plus important encore, l'erreur n'est souvent qu'une étape vers l'innovation et les bonnes idées. Ranger au tiroir son martinet clouté est donc une bonne idée : l'erreur est un outil d'apprentissage, d'innovation et de découverte comme un autre.

Renforcez l'esprit d'équipe

L'une des vérités incontestables de la vie, c'est que l'on passe du temps, beaucoup de temps au travail. Au point que l'idée de déterminer si l'entreprise est une famille ou une équipe fait débat.

Quoiqu'il en soit, encourager une bonne ambiance, de bonnes relations entre collègues est une étape essentielle, qui passe une fois encore par le dialogue et le respect. Nombreuses sont les façons de renforcer les liens entre vos collaborateurs, par le team building, par la création d'un comité d'entreprise utile, par la tenue d’événements en tout genre par exemple.

En quelques mots...

… créer une culture d'entreprise motivante tient en quelques idées simples ! Plutôt que les simples carottes et bâtons, les fondations d'une culture solide tiennent dans la capacité à reconnaître les employés comme des êtres humains et non des ressources, à célébrer les réussites et à accepter les échecs, à favoriser l'autonomie et à renforcer les liens qui unissent les collègues.

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Les 5 lois fondamentales de l'argent et la richesse





De nombreux experts financiers disent que ce n'est pas important combien d'argent vous gagnez, il s'agit de combien vous gardez pour soi.

Pour garder votre argent vous devez avoir de l'expérience, des habitudes intelligentes, et un peu de sagesse : “Sans la sagesse, l'argent est rapidement perdu par ceux qui l'ont, mais avec la sagesse, l'argent peut être acquis par ceux qui ne l'ont pas“, écrit George S. Clason dans son livre des finances personnelles apparu en 1926 (l'homme le plus riche de Babylone), une collection de paraboles basée dans la ville antique de Babylone.

George S. Clason révèle les cinq “lois de l'argent“, qui, si maîtrisées, dit-il peut transformer toute personne en une personne riche.  

Voici cinq lois de l’argent et la richesse selon l’auteur :


1. L'argent viendra à ceux qui épargnent au moins 10% de leur revenu


Devenir riche commence par se payer d'abord. Si vous voulez créer de la richesse, George S. Clason dit, mettre de côté un minimum de 10% de vos revenus :

“L’argent vient volontiers, en quantités toujours plus importantes, à l’homme qui met de côté non moins du dixième de ses revenus pour créer un bien en prévision de son avenir et celui de sa famille.“


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Ce jeune millionnaire partage la formule qu'il utilise pour épargner plus




Kyle Taylor sait une chose ou deux sur la façon d’épargner de l’argent, étant passé de fauché à millionnaire en quelques années.


Kyle Taylor, millionnaire self-made.

En 2010, Kyle Taylor, comme beaucoup des enfants du millénaire, était plongé en dette étudiante et sous-employé. Pour sortir de son problème financier, il a commencé un blog appelé “The Penny Hoarder“. Son blog est maintenant un business à succès qui offre des conseils financiers à des milliers d'utilisateurs.

Le PDG de 30 ans et millionnaire self-made dit à CNBC qu'une formule en particulier l'a aidé à économiser.

La règle est utile pour faire face à des gains exceptionnels, comme un gros cadeau en espèces, une prime ou une augmentation de salaire.

Elle est appelée la “règle 50/30/20 pour cent“, dit Taylor.

50 pour cent va directement vers la banque

La plus grande partie de l’argent devrait aller vers votre compte courant, épargne d'urgence ou un compte d'épargne à long terme pour payer les nécessités, le millionnaire dit.

30 pour cent va vers le financement de votre mode de vie

La prochaine grande partie de ces fonds supplémentaires devrait aller vers vos dépenses de style de vie, peut-être l'achat de nouveaux vêtements ou de vous offrir un bon dîner. Il peut également aller à des objectifs de mode de vie à plus long terme, comme épargner pour un appartement.

20 pour cent va vers le plaisir

Vous pouvez dépenser cette partie sur ce qui vous apporte la joie, comme des vacances exotiques ou des concerts.

"Je pense qu'il est important de vous récompenser dans ces moments exceptionnels", a déclaré Taylor à CNBC. "Vous avez travaillé dur, vous le méritez."

Ces pourcentages peuvent varier en fonction de votre âge, vos revenus et vos objectifs financiers, dit Taylor. Mais en suivant cette règle l’a aidé dans son voyage financier afin de sortir de son endettement et sa frustration pour enfin devenir un PDG réussi.

“Avoir ces pourcentages mis en place à l'avance vous donnera la liberté et le contrôle pour vous assurer que vous faites une sage décision financière“, dit-il.

Voir aussi : 7 changements de mode de vie pour économiser plus d'argent




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